Vacature
Vacature: HR Manager
Functie
Wij zijn op zoek naar een gepassioneerde HR Manager die in staat is onze HR-strategie te formuleren en in de praktijk te brengen. Onze HR-afdeling staat nog in de beginfase en moet verder worden ontwikkeld. In deze functie werk je nauw samen met de CEO om ons personeelsbeleid te versterken. Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van HR-strategieën en -programma’s die aansluiten bij de bedrijfsdoelstellingen. Je speelt een cruciale rol bij het aantrekken, behouden en ontwikkelen van talent binnen het bedrijf. Tevens fungeer je als aanspreekpunt voor medewerkers met betrekking tot HR-gerelateerde zaken.
Wat doet Xemex?
Xemex is een innovatief en toonaangevend technologiebedrijf dat zich toespitst op slim gebruik van energie en het bieden van grensverleggende communicatie-oplossingen voor het monitoren en managen van energiestromen.
Al meer dan 20 jaar zitten we in het centrum van de energietransitie en -revolutie en dragen op deze manier bij tot slim en bewust gebruik van energie met een positieve impact op energiekosten, efficiëntie en milieu.
Xemex heeft vestigingen in Schoten (vlakbij Antwerpen, België) en Rosmalen (Nederland). Bij ons draait het om duurzaamheid, kwaliteit, innovatie, samenwerking, open communicatie en een persoonlijke touch.
- Ontwikkelen, implementeren en evalueren van HR-beleid en -strategieën die de organisatiedoelen ondersteunen
- Wervingsproces verder ontwikkelen en implementeren
- Zorgen voor nauwkeurige personeelsadministratie en naleving van arbeidswetgeving
- Implementeren van gestructureerde prestatiebeoordelingen en het opzetten van ontwikkelingsprogramma's voor medewerkers
- Begeleiden van medewerkers in hun loopbaanontwikkeling en identificeren van kansen voor groei en verbetering
- Uitvoeren van marktanalyses om het beloningsbeleid te benchmarken en aan te passen aan marktontwikkelingen
- Zorgen voor strikte naleving van alle relevante wet- en regelgeving met betrekking tot arbeid en personeelsbeheer
Wat neem je mee?
Wij zoeken een HR Manager met een aantal jaren ervaring, waar jij klaar bent voor de volgende carrièrestap. Je bent analytisch, nauwkeurig en een probleemoplosser met een gezonde dosis logisch verstand. Je kunt goed omgaan met veranderingen in een dynamische, groeiende omgeving. Stressbestendigheid en het vermogen om onverwachte situaties aan te pakken behoren tot je competenties. Aangevuld met de volgende punten:
- Bij voorkeur in bezit van een bachelor (of masteropleiding) in HRM (of aanverwant vakgebied), of gelijkwaardig door ervaring
- Je bent up-to-date met de nieuwste trends en wet- & regelgeving
- Je hebt een goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal
- Probleemoplossend vermogen en proactieve benadering.
Wat bieden wij jou?
- Een hybride functie voor 24-40 uur per week
- 30 vakantie dagen bij een fulltime aanstelling
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei met de mogelijkheid om een opleiding te volgen.
- Een aantrekkelijk salaris, passende bij de verantwoordelijkheden van de functie
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden (pensioen, verzekeringen, etc.)
- Een laptop en telefoon
- Een (groene) auto van de zaak, met de mogelijkheid om deze ook prive te rijden
Welkom!
Heb jij zin om deel uit te maken van ons succesverhaal?
Wil je solliciteren of wens je meer informatie? Voor solliciteren reply dan via LinkedIn of ga naar de Xemex website (www.xemex.eu) of stuur je CV naar solliciteren@xemex.eu.
En voor eventueel meer informatie, contacteer Bert Plasman (Bert.Plasman@xemex.eu) , CEO van Xemex.
Heel graag tot binnenkort!
